HR Excellence – Zukunftsorientierte Personalarbeit in drei Modulen
Online-Seminar / Modul I – Talentmanagement & HR-Kennzahlen
Termin
In Kooperation mit
Die Arbeitswelt befindet sich in einem Zustand des permanenten Wandels. Doch wie sieht die Personalarbeit von morgen aus? Zweifelsohne wird es weniger Beständigkeit geben, denn sowohl die Geschäftsmodelle und Anforderungen, als auch die Mitarbeiter:innen und ihre Bedürfnisse werden bunter. Alle Wertemuster werden überworfen und Berufe neu definiert.
In dieser Seminarreihe betrachten wir dieses Umfeld gemeinsam und bearbeiten davon ausgehend mögliche Konsequenzen für Ihre Personalarbeit.
Gleichzeitig erhalten Sie einen Überblick über verschiedene Themen der Personalarbeit, aktuelle rechtssichere Formulare und Unterlagen zum Nachschlagen.
Inhalte
- Personalbeschaffung – Von der strategischen zur operativen Personalplanung
- Passende Digitalisierung für Ihren Bedarf
- Etablierung einer Arbeitgebermarke
- Korrekte Ansprache der Bewerber:innen und Neues vom AGG (Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz)
- Kennzahlen und Managementtools
Methoden
Kurze theoretische Inputs inklusive des Buches „Crashkurs Personalarbeit“,
Vortrag und Gruppenarbeit
Kurs-ID
Referent:in
Heike Höf-Bausenwein
Beraterin, Coach, Rednerin und TrainerinMehr als 10 Jahre selbstständig und langjährige Berufserfahrung im Personalbereich auf Führungsebene
Seminargebühr
Ort
Zielgruppe
Mitarbeiter:innen in Personalabteilungen, Assistent:innen der Geschäftsführung, Geschäftsführer:innen kleinerer Unternehmen und alle, die ihr Knowhow aktualisieren und für die Zukunft fit sein wollen.
Hinweis
Weitere Termine:
Modul II 31.10.2025
Modul III 05.12.2025
Seminargebühr pro Modul: 520 EUR
Bei Komplettbuchung aller Module: 1.250 EUR
Die Seminarreihe HR Excellence wird durchgeführt in Kooperation des VSB e. V. mit HESSENMETALL Nordhessen.