Personalarbeit der Zukunft – Qualifizierungsprogramm in drei Modulen
Online-Seminar / Modul III – Arbeitsrechtliche Themen und Personalentwicklung
Termin
Die Arbeitswelt befindet sich in einem Zustand des permanenten Wandels. Doch wie sieht die Personalarbeit von morgen aus? Zweifelsohne wird es weniger Beständigkeit geben, denn sowohl die Geschäftsmodelle und Anforderungen, als auch die Mitarbeiter:innen und ihre Bedürfnisse werden bunter. Alle Wertemuster werden überworfen und Berufe neu definiert.
In dieser Seminarreihe betrachten wir dieses Umfeld gemeinsam und bearbeiten davon ausgehend mögliche Konsequenzen für Ihre Personalarbeit.
Gleichzeitig erhalten Sie einen Überblick über verschiedene Themen der Personalarbeit, aktuelle rechtssichere Formulare und Unterlagen zum Nachschlagen.
Inhalte
- Arbeitnehmervertretung – Erfolgreich und rechtssicher zusammenarbeiten
- Knowhow – Vom Kritikgespräch zur Abmahnung bis hin zur Kündigung
- Befristung – Was ist möglich?
- Personalarbeit digital und rechtskonform gestalten
- Personalentwicklung – Modern mit Qualitätsmatrix, Kompetenzmodellen und Entwicklungsprogrammen, aber wie?
Methoden
Kurze theoretische Inputs inklusive des Buches „Crashkurs Personalarbeit",
Vortrag und Gruppenarbeit
Kurs-ID
Referent:in
Heike Höf-Bausenwein
Beraterin, Coach, Rednerin und Trainerin
Mehr als 10 Jahre selbstständig und langjährige Berufserfahrung im Personalbereich auf Führungsebene
Seminargebühr
Ort
Zielgruppe
Mitarbeiter:innen in Personalabteilungen, Assistent:innen der Geschäftsführung, Geschäftsführer:innen kleinerer Unternehmen und alle, die ihr Knowhow aktualisieren und für die Zukunft fit sein wollen.
Hinweis
Seminargebühr pro Modul: 450 EUR
Bei Komplettbuchung aller Module: 1.200 EUR