Termin
Ziel ist die Weiterentwicklung und Stärkung des persönlichen Führungsverhaltens auf Grundlage der in eigenen Arbeitssituationen erworbenen Erfahrungen. In diesem Seminar haben die Teilnehmer:innen die Möglichkeit, das im Seminarbaustein „Vom Kollegen zum Vorgesetzten" erlernte Wissen zu vertiefen und aktuelle Themenfelder und Fragestellungen aus dem eigenen Führungsalltag zu bearbeiten. Außerdem lernen die Teilnehmer:innen das Führungsinstrument Coaching anzuwenden.
Inhalte
- Rückblick auf den Basisbaustein – Erfahrungsaustausch
- Was konnte umgesetzt werden? Was waren die Erfolgsrezepte?
- Was waren Hindernisse? Was sind aktuelle Problemfelder?
- Priorisierung aktueller Themenschwerpunkte
- Bearbeitung von Praxisbeispielen
- Klärung offener Fragen zur Anwendung der Führungsinstrumente
- Das Führungsinstrument Coaching – eine Hilfe zur Selbststeuerung
- Transfersicherung – Erstellung eines Maßnahmenplans
Methoden
Lerndialog, Einzel- und Gruppenarbeit, Bearbeitung konkreter Fallbeispiele aus der Praxis, Interaktionsübungen, Maßnahmenplan zur Transfersicherung
Kurs-ID
Referent:in
Heiner Sonek
Dipl.-Supervisor, Dipl.-Sozialarbeiter/Sozialpädagoge und QM-Berater
Seminargebühr
Ort
Zielgruppe
Nachwuchskräfte, die gerade eine Führungsaufgabe übernommen haben oder sich auf die Übernahme einer Führungsaufgabe vorbereiten.